La Estrategia aprobada por el Gobierno y publicada en el BOE el martes 23 de septiembre presenta, obviamente, algunos aspectos positivos. Concretamente, parece acertado el cambio de denominación, haciendo hincapié en el concepto de “activación”, como corresponde al ámbito competencial del Ministerio de Empleo. La antigua denominación de “estrategia de empleo” trascendía ampliamente de las capacidades de este Ministerio y de los Servicios Públicos de Empleo. También parece coherente que la nueva Estrategia se articule desde el punto de vista conceptual en seis ejes reconocibles, que se corresponden razonablemente con las actuaciones que se desarrollan en el marco del Sistema Nacional de Empleo y, por tanto, que están al alcance de las capacidades de quien la formula.